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派遣の仕組み紹介
人材派遣の仕組み 紹介予定派遣の仕組み 人材紹介の仕組み
人材派遣の仕組み
あなたにあった企業をご紹介。派遣スタッフとしてお仕事していただきます。

人材派遣は、ご登録頂いた派遣スタッフ、派遣会社先、派遣元(スタジオ・マジックワークス)の 3者より成り立っています。 登録スタッフでお仕事探しの方を対象に職務経歴・希望・条件・スキルにあったお仕事、企業をご紹介し 派遣スタッフとして働いていただくシステムです。

お仕事に就いていただく際、派遣元(スタジオ・マジックワークス)と派遣スタッフの皆さまは【雇用契約】を結びます。従って、雇用主は派遣元である当社(スタジオ・マジックワークス)となります。 尚、当社と派遣先企業は「労働者派遣契約」を締結させております。当社との【雇用契約】後、派遣先企業にて仕事に関する指揮・命令を行い、スタジオ・マジックワークスは雇用主として給与の支払いや福利厚生のサービスを行います。

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紹介予定派遣の仕組み
まずは派遣スタッフとして後に正社員・契約社員採用への道もひらける、「紹介予定派遣」。

「紹介派遣」とは正社員・契約社員として就職することを目的とし、正社員採用を前提とした企業にて一定期間、派遣スタッフの雇用形態でお仕事に就いていただきます。派遣先の職場環境及び仕事内容等を実際に体験した後、ご自身と派遣先企業双方合意のもと、正社員・契約社員雇用へ就職が決定します。
その際、雇用契約は派遣元(スタジオ・マジックワークス)から派遣先との直接雇用へ契約の切り替えが行われるシステムです。

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人材紹介の仕組み
まずは派遣スタッフとして後に正社員・契約社員採用への道もひらける、「紹介予定派遣」。

「紹介派遣」とは正社員・契約社員として就職することを目的とし、正社員採用を前提とした企業にて一定期間、派遣スタッフの雇用形態でお仕事に就いていただきます。派遣先の職場環境及び仕事内容等を実際に体験した後、ご自身と派遣先企業双方合意のもと、正社員・契約社員雇用へ就職が決定します。 その際、雇用契約は派遣元(スタジオ・マジックワークス)から派遣先との直接雇用へ契約の切り替えが行われるシステムです。


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